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📋 赛事摘要

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【比赛分析】

破壁通渠,活水养鱼。这八个字,是理解CBA恢复升降级制度的一把钥匙。

前几年跟赛采访时,中国篮球协会副主席徐济成曾幽默地答记者问:不管从哪里传来升降级的风声,媒体都趋之若鹜,可见大家对这个话题的关注。

CBA和NBL之间,长期存在一道看不见的墙。

把CBA升降级孤立地看,容易陷入“该不该恢复”的二元争论。但把它放进更大的坐标系里,会发现这不是篮球的“独行”。

渠怎么通:附加赛设计的三个关键选择

消息一出,讨论很热。有人叫好,有人翻旧账,有人问细节。在《篮球》杂志发布的视频底下,球迷讨论最热的不是“谁该降级”,而是几个更具体的问题:潜力赛说取消就取消,升降级会不会也是“一年游”?为何不是NBL前两名直接升上来?工资帽审查到底查什么,走过场还是动真格?万一审查没过,递补上来的球队还要不要再打一场?

第二,赛制选择。此前流传的草案是8队赛会制,最终改为4队主客场双回合。赛会制偶然性太大,一场定胜负可能让一个赛季的努力毁于一个手感冰凉的夜晚。主客场制给了双方各自的主场,也让附加赛本身有了商业价值和叙事张力。

第三,双重门槛。赢了附加赛不等于拿到CBA资格。胜者还须完成工资帽合规审查与赛后综合评估。审查主要查:阴阳合同、薪资总额是否在1400万到4200万区间内、有没有欠薪(欠薪超过三个月直接取消资格)、有没有违规支付。

墙的两边,动力结构是相反的。CBA中下游在“吃现在”,NBL在“赌未来”。而升降级要做的,就是把两边的压力管道接通。

2025年1月,中足联挂牌成立,中国足球职业联赛管办分离改革落地。改革的目标方向写得很清楚:“把职业联赛的所有权与经营权分开、监管权与运营权分开。”中足联运营联赛首年,围绕“厘清权责边界、净化竞赛环境、激活市场活力、强化人才培养”四个维度展开。

2025-2026赛季,NBL扩军到14支球队,创近五年新高,新增焦作文旅、上海玄鸟、贵州猛龙等6家俱乐部。赛制从夏季办赛改为跨年,与CBA同步。2026年,三支NBL球队首次参加了CBA俱乐部杯,与CBA球队同场竞技。

第一,参赛资格。参赛的是CBA最后两名和NBL前两名。对阵是交叉的:CBA第20名对NBL冠军,CBA第19名对NBL亚军。CBA排名越低的球队,面对的NBL对手越强,不确定性被刻意放大了。

升降级附加赛本身,只是2027年4月的一周比赛。但围绕它的规则设计——赛前评估、工资帽审查、赛后综合评估、即时递补——暴露了改革者真正在意的东西:一个俱乐部“活着”的标准是什么。

这些问题问得都在点子上。而把这些“点”连起来看,会发现它们指向的其实是同一件事:CBA升降级不是孤立的赛制调整,它是国家体育总局“联赛一体化改革”这盘棋落下的第一颗子。

所以这次方案里有两道“非赛场”门槛特别值得注意。工资帽合规审查和赛后综合评估,把竞技成绩和财务健康绑在一起。欠薪的、财务造假的、青训空转的,赢了球也过不了关。

这也从侧面说明:一个联赛的活力,不只取决于顶层有多高,更取决于底层有没有向上的通道。

有人担心:升降级以前搞过,现在恢复,就“一定成功”吗?

升降级出现在这个时间窗口,不是巧合。管办分离改革走完第一个十年,需要回答一个问题:联赛的“产品”到底是什么?一个封闭的、没有升降级、中下游球队缺乏竞争压力的联赛产品,在市场端的说服力是有限的。恢复升降级,是在给下一个授权周期重新定义“产品”的竞争属性。

这套“竞技+运营”双闸门的设计,跟过去的升降级有一个本质区别:它不是在惩罚失败,而是在重新定义“活着”的标准。过去,CBA的准入标准在赛季前审查,存在“先上车后补票”的空间。现在,审查嵌入了升降级流程,与赛场结果直接挂钩。这不是在增加一道行政手续,这是在重新划定职业俱乐部的底线。

一体化改革:从篮球到“三大球”

这套设计的核心逻辑是:附加赛回答“谁有资格申请”,赛后评估回答“谁配得上”。赢了球但账本过不去,资格作废,由落败一方即时递补,不需要重新比赛。

这个担心可以理解,但升降级和潜力赛是两码事。潜力赛是赛制试验,执行一个赛季发现问题就停,是正常的纠错机制。升降级是篮协正式印发的制度安排,涉及CBA和NBL两级联赛的打通,CBA公司董事长杨阳在发布会上明确说,“新赛季将是执行升降级制度、联赛一体化改革集中推进的第一个赛季。”这是制度性改革,不是试验品。

这些风险,制度设计者显然考虑过。如果升降级引发了大规模俱乐部退出、“假赌黑失控”等系统性风险,政策调整的可能性当然存在。

过去,一支球队可以输掉整个赛季,然后继续存在。现在,这种“制度性安全”被打破了。赢球不再是唯一标准,活着的标准被重新定义。

鱼怎么养:从“末尾淘汰”到“生态筛选”

(篮球杂志)

“差异化定位、一体化发展”这十个字,是理解这次联赛制度改革的关键。篮协主席郭振明在开幕式致辞中谈道:“今年7月,《体育强国建设“十五五”规划》经国务院同意后,由国家体育总局正式印发,这是体育领域规划首次纳入国家级专项规划,充分体现了党中央、国务院对体育事业的高度重视,标志着我国体育事业发展进入了新阶段。站在新的历史方位,规划中将加快职业体育发展放到了重要位置,提出要培育有世界影响力的职业联赛品牌,这对CBA联赛改革发展提出了更高的要求。”

壁在哪里:两个联赛,两个封闭的圈

水从哪来:NBL的“反向生长”说明了什么

但至少,那扇门开了。一个允许竞争、允许流动、允许重新来过的联赛,比一个所有人都“安全”的联赛,离职业体育的本质更近一步。

打通这道墙,靠的是一条“渠”。这条渠怎么修,有几个细节值得细看。

通道打开,回到球迷想问的一个问题——“会不会一年就取消?”

墙的这边,CBA实行准入制。20支球队坐拥固定席位,没有降级风险。中下游球队缺乏竞争压力,常规赛后半段一些“无效比赛”由此而来。一支球队可以连续几个赛季毫无起色,阵容不更新、青训不出人、战术不迭代,但席位照常、分红照拿。这不是哪支球队的问题,这是制度性失压——没有压强,就没有反应。

破壁通渠,活水养鱼。渠通了,水活了,鱼能不能养好,还要看后续的功夫。

当然,制度设计得再精巧,最终要看执行。附加赛的公信力、审查的透明度、递补机制的时效性,每一项都会在2027年4月接受检验。

NBL从来不缺想干的人,缺的是“干了有奔头”的制度环境。投资人押注的是升降级大门打开的可能性。如果这扇门再关回去,或者开得不够大,这14支球队里会有多少活到下一个周期,是个问号。

篮球这边的时间节点更微妙。2026年是CBA公司成立第十年,2026—2027赛季是管办分离改革的第十个赛季。CBA公司的运营授权将在2027年到期,双方正在谈判新一周期的授权。

而更上层的框架来自国家体育总局。7月8日,《体育强国建设“十五五”规划》由国家体育总局正式印发,首次将“三大球”提级单列,强调“职业联赛是‘三大球’发展的龙头和引擎”。国家体育总局在《关于进一步推进篮球改革发展的意见》中明确提出“实施差异化定位、一体化发展,探索联赛升降级机制”。

篮球领域,CBA是龙头,承担国家队人才输出、联赛品牌建设、商业开发的功能。NBL不是CBA的“预备队”,它本身就应该是一个有独立价值的联赛。但两个联赛之间必须有制度性通道,升降级就是这条通道的物理形态。

墙的那边,NBL的处境更严峻。2023年到2025年,参赛球队从12支降到8支,安徽文一、陕西信达等老牌球队相继退出,理由很直白:看不到升级的希望,投资人撑不下去。NBL球队在活着的时候拼尽全力,却连一个“万一”的可能性都没有。

CBA联赛还未开打,话题已经热了起来。在2026-2027赛季CBA联赛新闻发布会上,CBA公司董事长杨阳宣布:新赛季CBA联赛将于10月16日揭幕,取消了二十余年的升降级制度正式回归。2027年4月,CBA常规赛最后两名将与NBL前两名进行主客场交叉附加赛,胜者通过工资帽合规审查后,获得下赛季CBA准入评估资格。

辩证来看,“不会轻易取消”不等于“一定成功”。这个担心不是没有道理。升降级确实可能带来默契球风险,可能让保级压力挤压年轻球员的成长空间,可能让投资人因为担心降级而收缩投入……

【球队数据】

中国女足派出的首发阵容是:门将朱钰、后防线陈巧珠、窦加星、吴海燕、霍悦欣,中场张馨、王妍雯、沈梦雨、王霜,锋线则由智杰、邵子钦担纲。

沈梦雨扩大比分。

北京时间7月13日,中国女足在女足东亚杯的第二轮比赛中迎来了中国台北女足的挑战。

中国台北队扳平比分。

邵子钦头球进球。

来到下半场,中国台北队制造了更多威胁,第56分钟苏育宣突进内切后劲射得分。第68分钟,陈妗文右路长驱直入后送出横传,陈昱嫀推射空门得手,将比分扳平为2比2。

开场仅7分钟,中国女足就取得领先,邵子钦头球中框后补射得手。随后第16分钟,中国女足利用角球机会制造混乱,沈梦雨低射进球,中国女足上半场以2比0领先中国台北。

此前在首轮比赛中,中国女足2比2战平了东道主韩国女足,在领先情况下伤停补时阶段被对手绝平,无疑让中国球迷有些遗憾。第二场对阵实力较弱的中国台北女足,中国女足的目标只有取胜。

邵子钦打破僵局。

王妍雯远射进球。

第83分钟,中国女足再度将比分超出,王妍雯在禁区弧顶打进一脚精彩远射。伤停补时阶段张琳艳助攻邵子钦头球进球,最终比分定格在4比2,中国女足如愿带走了一场胜利。

中国台北队扳回一球。

凭借着邵子钦的梅开二度和沈梦雨、王妍雯的进球,中国女足以4比2战胜对手,取得了在本届赛事中的首场胜利。

至此,中国女足在本届东亚杯的前两场比赛中取得1胜1平。接下来的最后一场比赛,中国女足将在7月16日下午对阵日本女足。

【历史交锋】

北京时间9月18日消息,WNBA常规赛继续进行,火花队81-85不敌水星队,遭遇8连败。

此役,李月汝发挥出色,她出战31分钟,11投7中,其中三分球2中1,罚球4罚4中,砍下19分12个篮板3次助攻,拿到了自己WNBA生涯首次两双,同时得分和篮板也创下个人新高。

李月汝的12个篮板中包括8个前场板,创下个人生涯新高。火花队史上,只有妮卡-奥古米克和比亚斯两人抢下过更多前场篮板。

(勿忘初衷)

【球员介绍】

一场近乎走过场的比赛,一场不会关乎生死的较量,国足希望在家门口拿下一场胜利,起码将士们还能体面离开。赛前新闻发布会上,伊万科维奇明确表示,“这场比赛我们的目标就是取得胜利,球队要把这场胜利献给球迷。球迷给了我们巨大支持,表达了很强烈的爱。我们要用场上的努力,用一场胜利,完成这次世界杯预选赛!”

18强赛对手更强竞争更激烈,国足教练组在临时调整的短板,进一步被对手利用。国足主场总算赢下印尼,但伊万科维奇在临场调整、灵活应变方面,再次犯下明显错误。在中场队员谢文能连续四次抽筋并要求教练组换人的情况下,伊万科维奇竟然多次不予理会,这次迟到了整整12分钟的换人调整,也再度暴露了伊万科维奇的软肋。

“不认识人”的梗,源自一家自媒体炮制的“虚假报道”——“76岁里皮身体情况不太好,据说他已经不太记得人了,看到自己很熟悉的人都不认识了”。结果,没几天后,里皮就出席了意大利2006年世界杯夺冠纪念聚会,老爷子精神头特别好,并且和昔日弟子一一拥抱。“伊万也不认识人了”上热搜,说到底是球迷不满国足表现,尤其是不满教练组近乎昏庸地临场换人,三次换人三次出错,放眼全世界都是“奇葩”。

理想很丰满,现实很骨感。之前的9场18强赛,71岁的克罗地亚籍老帅掌舵国足,只取得2胜7负,仅打入6球、狂丢20球,是这个小组进球最少、丢球最多的球队。尤其是伊万科维奇带队在客场0比7输给日本队,创造了国足历史上输给日本队最多的耻辱纪录。眼下,接连的伤病也是国足追求胜利路上的绊脚石。

国足最后一战的对手是“难兄难弟”巴林队。

“上一场韦世豪累积两张黄牌,本场无法出战。伤病方面,胡荷韬上一场最后时刻膝盖出了问题,朱辰杰也是肌肉出问题下场,曹永竞的肩部也有一些伤病无法出战这场比赛。之前的一些主力,像蒋圣龙、武磊、拜合拉木都是因为一些较大的伤病无法出战这场比赛。”伊万科维奇这么介绍国足目前的伤病情况。

在场上,看到谢文能4次抽筋倒地之后教练组依旧迟迟不换人,右后卫高准翼指着抽筋倒地的谢文能对着教练席大喊,“快换啊,为什么不换人?”甚至,他直接向助理教练摊手表示遗憾;就连现场球迷都看出问题所在,全场高呼“换人”,唯独伊万科维奇装傻似的不为所动;就连国足的中方教练组,也因为看到伊万科维奇拒绝换下严重抽筋的谢文能,直接摔矿泉水瓶表达不满。

国足目前在小组垫底。

好在,伊万科维奇还有一场比赛为自己“正名”,对手巴林队也提前被淘汰,战意不足。战术思维保守、临场指挥迟钝的伊万科维奇,到底是不是真的“不认识人了”?克罗地亚老帅还有机会展现自己的真实能力,他还有机会改变外界的看法,但国足在他指挥下无法避免再一次失败的惨痛结局。

伤病满营,长期集训是祸根

6月10日,2026美加墨世界杯C组最后一轮,提前被淘汰的国足还要在重庆主场踢一场无关紧要的“荣誉之战”,对手是“难兄难弟”巴林队。赛前,中、印之战国足教练组的三次认错脸的“乌龙”换人,引发了中国球迷的强烈质疑,不少网友更是玩梗直言:“71岁的伊万也不记得人了!”

2025年6月9日,中国队主教练伊万科维奇(中)和守门员王大雷(左)出席新闻发布会。    当日,中国国家男子足球队在重庆举行新闻发布会并进行赛前训练。

反应迟钝,临场调整是短板

不少网友更是玩梗直言:“71岁的伊万也不记得人了!”

6月5日,中国队主教练伊万科维奇在赛后发布会后离场。    当日,在印度尼西亚雅加达举行的2026年世界杯亚洲区预选赛18强赛C组第九轮比赛中,中国队客场0比1不敌印度尼西亚队,无缘美加墨世界杯正赛。   新华社发

18强赛第一场,国足客场挑战日本队前,进行了长达25天的集训,日本队则按照规律提前5天从欧洲五大联赛豪门俱乐部抽调国脚。结果,国足以0比7的历史最大比分输给日本队,创造了中日足球交锋最惨痛的失败;第二轮国足主场交锋沙特队,在1比0且多一人作战的大好形势下,国足队员的体能消耗殆尽但教练组的换人十分迟钝,最后被沙特队上演大逆转。

2025年6月5日,印度尼西亚队球员在比赛后庆祝。    当日,在印度尼西亚雅加达举行的2026年世界杯亚洲区预选赛18强赛C组第九轮比赛中,中国队客场0比1不敌印度尼西亚队,无缘美加墨世界杯正赛。    新华社发

《济南时报》就曾撰文认为,国足集训中发生的伤病问题与足协对于联赛赛程的安排不力有直接关系,上海海港、上海申花、泰山队均在短时间内三线作战,并且横跨洲际赛场,亚冠更是跨年度进行,和中超联赛的不跨年度赛制存在冲突。坚持国足备战优先的足协对此视而不见,最终导致了连锁反应的发生,让国足遭遇严重减员。作为整个球队的主导部门,足协尚不能够完成基本工作,伊万科维奇也就有了坚持“上岗”的理由,球员们也在这种混乱的氛围中逐渐迷失。

国足在小组赛的唯一一次两连胜,当时由于中超赛程密集,国足教练组只训练了7天。就是这次最短的集训,反而让国脚们保持着中超联赛中的良好状态,伊万科维奇的战术调整也收到效果,国足一举拿下印尼、巴林收获两连胜,保留了晋级可能。

在笔者看来,国足的伤病满营,一方面是比赛激烈、拼抢凶悍、球员身体消耗大;另一方面,伊万科维奇自己决策、中国足协配套推行的长期集训,才是国足伤病满营的根源。国足依靠新加坡国门哈桑的神奇扑救被抬入18强赛后,伊万科维奇和中国足协联合制定了“长期集训”的备战策略,但集训越长、输得越惨无疑狠狠打脸了相关决策。

2024年3月8日,中国国家男子足球队新任主教练布兰科·伊万科维奇在媒体见面会上。    当日,中国国家男子足球队新任主教练布兰科·伊万科维奇媒体见面会在天津举行。

赛前新闻发布会上,有记者很不给面子,直接提问伊万科维奇:“这是不是您执教国足的最后一场比赛?”伊万对此回应:“我们现在全力以赴地准备比赛,我们每个人都是积极努力把最后一场比赛准备好。至于这是不是我的最后一场比赛,需要在之后和协会方面谈。”

6月9日,中国队球员在训练中。    当日,中国国家男子足球队在重庆举行新闻发布会并进行赛前训练。中国队将于10日在2026年世界杯亚洲区预选赛18强赛C组第十轮比赛中主场对阵巴林队。

国足梦碎雅加达之后,“伊万下课”也“顺理成章”地登上热搜榜第二,网上一片“讨伐”之声。俗话说,一将无能累死三军,从18强赛中国队诸多场次的表现来看,伊万的固执和刚愎自用,给国足带来了毁灭性的打击。一个主教练最容易让外界看到其功力的,无非两方面:用人和换人。但这两点,恰恰都是他的“命门”。其实,伊万科维奇执教国足的首秀,就彻底暴露了他的真实水平。

2024年3月26日    3月26日,中国队主教练伊万科维奇(中)在比赛中指挥。    当日,在天津举行的2026年国际足联世界杯亚洲区预选赛36强赛C组比赛中,中国队对阵新加坡队。

其实,根据中国足协和伊万科维奇签署的合同,只要没有完成晋级下一阶段的任务,相关合同也就自然终止,除非中国足协真对伊万科维奇“爱入骨髓”,一定要继续送上合同,否则这位71岁老帅的离任将是大概率事件。在笔者看来,伊万科维奇只是一名主教练,他无法解决中国足球的系统性问题,但在教练业务能力层面,临场指挥、调整换人确实是他的短板。这种“能力严重不足”,已经伤害到了国足的整体利益。

2024年3月21日    3月21日,中国队主教练伊万科维奇(右二)在比赛中帮忙捡球。    当日,在新加坡举行的2026年国际足联世界杯亚洲区预选赛36强赛C组比赛中,中国队客场2比2战平新加坡队。    新华社发

之后,国足客场挑战沙特队前,再次进行了长达17天的长期集训,期间也没有正式比赛模拟实战,国足客场0比1不敌沙特、主场0比2输给澳大利亚,整体状态明显低迷。客场0比1输给印尼队前,伊万科维奇依旧推行了长达15天的集训,但国脚们竟在炎热客场体能不支,说到底还是长期集训效果不佳。

在36强赛率队4场,其中有2场比赛都出现了车祸式的指挥错误。客场对阵小组实力最差的新加坡队,伊万科维奇犯下“左”倾冒险主义错误,在2比0领先的大好局势下,竟然在下半场继续换上3名前锋加强进攻。最终,新加坡队利用国足教练组的失误,以2比2扳平比分——平局完全在为教练组的昏庸买单。即便如此,国足只要在主场战胜泰国队,依旧可以掌握晋级主动权,但伊万科维奇保守无能的临场指挥,再次让国足在低水平层次徘徊,最终在主场勉强1比1逼平泰国队。

正是国足教练组的两次低级失误,导致国足最终的晋级完全看别人脸色:最后一轮,国足以0比1不敌韩国队;同组的新加坡队维持了公平竞赛精神,不仅前锋线打入一球,门将哈刚更高接抵挡多次扑出必进球。虽然新加坡队无缘晋级,但这种公平竞赛竞争让国足得益,最终以相互胜负的微弱优势压倒泰国,以小组第二晋级18强赛。

到了客场战胜印尼,或许是助理教练组被有关方面提醒不让表达“愤怒”,伊万科维奇的换人竟然只能通过助理教练、翻译来执行,中方教练组都没有介入。由此,伊万科维奇的三次换人闹出三次乌龙,“71岁的伊万也不记得人了”成为网络热梗。说到底,临场指挥不仅考验教练组的功力,也展现一个团队的内部凝聚力,遗憾的是伊万科维奇在中印之战时似乎两者都不具备。最后一场走过场的比赛,伊万科维奇能“绝杀”正名吗?

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